Case de LinkedIn Ads para Healthtech B2B

Como transformamos um funil em colapso em 100 reuniões/mês com empresas estratégicas usando LinkedIn Ads

Healthtech B2B aumentou em 900% seus leads qualificados e quadruplicou o MRR após trocar Meta por LinkedIn.

O Contexto do Cliente

Quando crescer significou mudar o jogo

Em 2023, a empresa crescia bem com campanhas no Meta Ads, gerando 80 reuniões mensais.

Mas ao mirar contas maiores e mais estratégicas (100 a 500 colaboradores), os resultados despencaram.

A dúvida era: o LinkedIn Ads vai funcionar para isso?

Os Principais Desafios

O funil que deixou de funcionar
(e a pressão por resultados estratégicos)

  • Queda de volume com novo ICP
  • Ineficiência dos canais existentes
  • Meta agressiva de 100 reuniões/mês
  • Ceticismo interno sobre o LinkedIn Ads

Sabíamos que o mercado estava em outro patamar. Só não sabíamos se o LinkedIn entregaria o que prometia.

A Estratégia de Growth Ops

A virada: do volume ao valor com o LinkedIn Ads

Em 2023, a empresa crescia bem com campanhas no Meta Ads, gerando 80 reuniões mensais.

Mas ao mirar contas maiores e mais estratégicas (100 a 500 colaboradores), os resultados despencaram.

A dúvida era: o LinkedIn Ads vai funcionar para isso?

Segmentação Avançada

  • Cargos estratégicos (RH)

  • Porte da empresa

  • Exclusão de não-ICP

Transição Inteligente de Verba

  • Mês 1

    R$15.000 Meta / R$5.000 LinkedIn

  • Mês 2

    R$10.000 Meta / R$10.000 LinkedIn

  • Mês 3

    R$5.000 Meta / R$15.000 LinkedIn

  • Mês 4

    R$20.000 LinkedIn / R$5.000 Meta (Topo de funil e remarketing)

Funil por Etapas

  • Criativos por dor e etapa: consideração → fundo → remarketing
  • Integração mídia + conteúdo + SDRs
  •  

Os Resultados Alcançados

Do colapso à previsibilidade: os números da virada​

+900% de Aumento na Geração de Leads

Aumento de 900% na geração de leads B2B de 2023 para 2024.

+400% de Crescimento no MRR

Crescimento de 400% no MRR de 2024 para 2025 com foco em contas mais qualificadas.

+100 Reuniões Mensais

Estabilização de 100 reuniões mensais com empresas entre 100 e 500 colaboradores.

O que Aprendemos

4 lições que levamos para outros projetos

Transição gradual

A transição gradual reduz atrito e tempo ao aprendizado de canal

Segmentação precisa

A segmentação precisa no LinkedIn é decisiva para B2B

Escolha de Criativos

Criativos precisam falar a linguagem do decisor (não do produto)

Integração Afiada

Integração entre mídia, conteúdo e SDR acelera conversão

Próximos Passos

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